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Entrate programmate nel 2024*
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Giovani
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7330
6690
di cui assunzioni di dipendenti
*Valori assoluti arrotondati alle decine
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55 %
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Forme contrattuali delle assunzioni
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Quote di entrate con contratti non alle dipendenze
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44 %
Tempo indeterminato |
32 %
Tempo determinato |
24 %
Apprendisti |
0 %
Altri |
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Lavoratori in somministrazione |
2,2 % |
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Collaboratori |
0,0 % |
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Altre forme non alle dipendenze |
6,6 % |
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Difficoltà di reperimento
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Motivi delle difficoltà
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66 %
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Per mancanza di candidati |
69,1 % |
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Preparazione inadeguata |
29,1 % |
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Altri motivi |
1,8 % |
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Esperienza
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Assunzioni per sostituzione
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27,6 % |
Esperienza professionale |
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30,2 % |
Esperienza nello stesso settore |
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18,8 % |
Esperienza generica di lavoro |
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23,5 % |
Esperienza non richiesta |
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23 %
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Genere
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Immigrati
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Maschi
56,2 % |
Femmine
0,1 % |
Ugualmente adatti
43,7 % |
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12,6% **
(**) Numero previsto di immigrati in entrata nell'azienda
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Livello di istruzione
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0,0 %
Scuola dell'obbligo
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0,0 %
Formazione professionale |
77,0 %
Diploma secondario
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23,0 %
Titolo universitario e ITS
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Dimensione di impresa
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Necessità ulteriore formazione
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| 1 - 9 dip. |
10 - 49 dip. |
50 dip. e oltre |
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| 19,4 % |
39,5 % |
41,1 % |
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96 %
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Competenze ritenute molto importanti per la professione
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| Trasversali |
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| Lavorare in gruppo |
83% |
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| Problem solving |
75% |
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| Lavorare in autonomia |
67% |
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| Flessibilità e adattamento |
78% |
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| Green |
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| Risparmio energetico e sostenibilità ambientale |
61% |
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| Gestire prodotti/tecnologie green |
42% |
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| Tecnologiche |
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| Utilizzare linguaggi e metodi matematici e informatici |
38% |
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| Utilizzare competenze digitali |
90% |
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| Applicare tecnologie digitali per innovare e automatizzare i processi |
41% |
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| Comunicative |
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| Comunicare in italiano informazioni dell'impresa |
34% |
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| Comunicare in lingue straniere |
17% |
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| Competenze interculturali |
48% |
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Compiti e attività segnalati dalle imprese per alcuni profili professionali specifici di questa professione |
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INSTALLATORE MANUTENTORE HARDWARE:
Esegue assistenza tecnica informatica per riparazioni in laboratorio di pc, stampanti e altro materiale informatico. Si occupa della configurazione, assistenza e realizzazione di nuove strutture informatiche a livello hardware. Si occupa dell'assemblaggio di parti del pc, di riparazione e assistenza tecnica per personal computer. Assembla computer, programma il software e lo installa.TECNICO DI APPARATI E SISTEMI ELETTRONICI:
Si occupa del supporto all'attività di cablaggio delle apparecchiature prodotte in azienda e della cura del magazzino prodotti in entrata ed uscita. Si occupa della manutenzione e messa a punto di tutte le apparecchiature sia elettriche che elettroniche presenti in azienda. Realizza l'impianto progettato e venduto presso il cantiere del cliente e successivamente ne cura la funzionalità. Si occupa di effettuare l'installazione di sistemi di sicurezza e dell'assistenza tecnica agli stessi. Effettua il montaggio e il collaudo di apparecchiature elettroniche.TECNICO ELETTRONICO:
Si occupa del corretto funzionamento a livello elettronico dei veicoli della concessionaria e di quelli in assistenza utilizzando software specifici. Individua guasti a motori o centraline elettriche degli autoveicoli utilizzando stazioni di diagnosi cioé tester computerizzati. Si occupa della riparazione della sezione elettronica degli autoveicoli. Allestisce impianti per disabili all'interno delle macchine.TECNICO HARDWARE ASSISTENZA CLIENTI:
Si occupa di attività di programmazione, installazione, assistenza tecnica e manutenzione delle apparecchiature informatiche. Si occupa della manutenzione e riparazione di pc per clienti privati e aziende sia in sede sia recandosi presso i clienti. Si occupa di assistenza tecnica on-site e remota su apparecchiature hardware e software ai clienti. Installa pc ai clienti e fornisce assistenza tecnica.
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