1.2.3.3 : Direttori e dirigenti del dipartimento vendite e commercializzazione
 

Le professioni classificate in questa categoria definiscono, dirigono e coordinano le strategie di vendita, di commercializzazione e di distribuzione dei beni o dei servizi prodotti; ne definiscono i prezzi di mercato, gli sconti, le promozioni e gli incentivi da applicare.

 

Entrate programmate nel 2023*
Giovani


  1860  



  1570   di cui assunzioni di dipendenti




*Valori assoluti arrotondati alle decine



  0  %  



Forme contrattuali delle assunzioni
Quote di entrate con contratti non alle dipendenze

95 %


Tempo indeterminato

5 %


Tempo determinato

0 %


Apprendisti

0 %


Altri

Lavoratori in somministrazione   0,0  % 
Collaboratori   0,0  % 
Altre forme non alle dipendenze   15,3  % 

Difficoltà di reperimento

Motivi delle difficoltà




  69  %  





Per mancanza di candidati   61,9  % 
Preparazione inadeguata   34,6  % 
Altri motivi   3,5  % 
Esperienza
Assunzioni per sostituzione
  66,8  %  Esperienza professionale
  31,0  %  Esperienza nello stesso settore
  2,2  %  Esperienza generica di lavoro
  0,0  %  Esperienza non richiesta



  58  %  

Genere

Immigrati

Maschi

  37,8 %  
Femmine

  0,8 %  

Ugualmente adatti

  61,4 %  

   5,7%  ** 


(**) Numero previsto di immigrati in entrata nell'azienda



Livello di istruzione

0,0 %


Scuola dell'obbligo

0,0 %


Formazione professionale

0,0 %


Diploma secondario

100,0 %


Titolo universitario e ITS


Dimensione di impresa

Necessità ulteriore formazione

1 - 9 dip.
10 - 49 dip.
50 dip. e oltre



  9,5 %  
  18,0 %  
  72,5 %  



  59  %  

Competenze ritenute molto importanti per la professione


Trasversali
  
Lavorare in gruppo
  93%  
  
Problem solving
  87%  
  
Lavorare in autonomia
  89%  
  
Flessibilità e adattamento
  92%  
  
Green
  
Risparmio energetico e sostenibilità ambientale
  38%  
  
Tecnologiche
  
Utilizzare linguaggi e metodi matematici e informatici
  58%  
  
Utilizzare competenze digitali
  73%  
  
Applicare tecnologie 4.0 per innovare processi
  47%  
  
Comunicative
  
Comunicare in italiano informazioni dell'impresa
  88%  
  
Comunicare in lingue straniere
  71%  
  


Compiti e attività segnalati dalle imprese per alcuni profili professionali specifici di questa professione

DIRETTORE COMMERCIALE:
Coordina il settore commerciale supervisionando l'operato degli operatori commerciali e gestendo l'acquisizione e i rapporti con clienti importanti. Dirige, gestisce, monitora, con ruolo di responsabilità, l'intera area del settore commerciale con funzione decisionale di controllo e intervento. Esercita responsabilità strategiche tipiche delle aree marketing, vendite e finanza al fine di raggiungere gli obiettivi economici assegnati. Si occupa di espandere la rete di vendita aziendale inserendosi in nuovi mercati sia stranieri che italiani con procacciatori e agenti. Gestisce i clienti, promuove iniziative per la vendita del prodotto, coordina il settore marketing. Dirige e coordina il lavoro dei rappresentanti, ha l'obiettivo di incrementare le vendite.

DIRETTORE MARKETING:
Dirige l'ufficio marketing, studia le strategie di vendita, si occupa di promozione e pubblicità, dell'immagine dell'azienda, dell'esposizione dei prodotti sui cataloghi, delle fiere. Studia, definisce e propone le azioni necessarie per cogliere tempestivamente gli orientamenti di mercato e la posizione della concorrenza per proporre prezzi e servizi. Organizza il lavoro nel settore marketing prodotti come: promozione, pubblicità, scelta del target clienti e commercializzazione del prodotto o servizio. Prepara i piani di marketing per lo sviluppo dei prodotti, gestisce il marketing mix, studia l'evoluzione delle variabili di mercato. Coordina l'operato dei product manager e controlla lo sviluppo dei prodotti.

DIRETTORE VENDITE:
Elabora e propone le politiche di vendita ed il budget relativo. Sviluppa l'organizzazione e l'efficienza della struttura di vendita. Identifica e propone, nell'ambito delle strategie aziendali, gli agenti, gli importatori ed i partner piĆ¹ idonei. E' responsabile del raggiungimento degli obiettivi di fatturato, definisce le strategie, gli obiettivi e i piani di vendita. Coordina e supervisiona la forza vendita, controlla che vengano visitati tutti i potenziali clienti delle varie aree. Coordina la rete di vendita esterna nazionale, dirige i responsabili di area e gli agenti di vendita sul territorio. Formula obiettivi di vendita, gestisce e coordina la rete di vendita, si occupa di analisi e ricerche di mercato.





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